Stage en psychologie

Aperçu du programme

Développez votre compréhension et mettez vos connaissances en pratique. Acquérir de l'expérience au Jordan Valley. Nous cherchons à former des psychologues potentiels en utilisant un modèle praticien-érudit empiriquement informé et basé sur les compétences.

Nos objectifs sont :

Mélanger les connaissances scientifiques et professionnelles

La pratique de la psychologie requiert à la fois des connaissances scientifiques et professionnelles. Notre programme met l'accent sur l'importance d'une formation large et générale en psychologie clinique. Il donne également la priorité à l'intégration de la science et de la pratique, où le praticien-érudit agit en tant que «chercheur clinique local».

Notre programme est guidé par un engagement envers l'apprentissage tout au long de la vie, valorisant la diversité humaine, l'intégrité personnelle, l'honnêteté et l'éthique professionnelle.

Vous acquerrez de l'expérience avec des compétences à l'échelle de la profession, notamment :

1. Recherche

2. Normes éthiques et juridiques

3. Diversité individuelle et culturelle

4. Valeurs, attitudes et comportements professionnels

5. Compétences en communication et en relations interpersonnelles

6. Évaluation

7. Intervention

8. Surveillance

9. Compétences consultatives et interdisciplinaires

Expériences de formation de base

La formation en stage du Jordan Valley intègre diverses théories, approches et perspectives psychologiques pour préparer les stagiaires à un large éventail de rôles professionnels. Chaque stagiaire fera l'expérience de la pratique de la psychologie auprès de patients ruraux et mal desservis en tant que membres d'équipes de soins primaires intégrés.

Les stagiaires identifieront leurs domaines de compétence et leurs axes d'amélioration. Tout au long de l'année, les stagiaires sont guidés pour travailler de manière plus autonome à mesure qu'ils acquièrent des compétences et de l'expérience. Ils sont encouragés à rechercher du soutien et des instructions dans les domaines où ils se mettent au défi d'acquérir de nouvelles compétences ou de travailler avec de nouvelles populations de patients.

Tous les internes auront une charge de travail continue de patients adultes, adolescents ou enfants. Nos stagiaires en psychologie doivent obtenir au moins 10 heures de contact en face à face avec les patients (25% de temps) par semaine pour un total de pas moins de 500 heures au cours de l'année.

Les heures de contact avec les patients s'accumulent grâce à l'intervention individuelle, de groupe et familiale ainsi qu'à l'administration de l'évaluation. Nous examinons les performances de chaque stagiaire et affectons les patients en fonction de l'état de préparation du stagiaire. Au fur et à mesure que les stagiaires acquièrent des compétences, on leur confie des cas plus complexes et plus difficiles.

Les stagiaires effectuent une co-intervention et participent à l'observation directe ou à d'autres opportunités de formation avec leurs superviseurs principaux et/ou secondaires lorsque cela est possible.

JVCHC voit divers patients tout au long de la vie pour de nombreuses préoccupations, mais les diagnostics courants traités incluent :

  • Trouble d'adaptation
  • TDAH
  • Anxiété
  • Autisme
  • Trouble bipolaire
  • Troubles de l'alimentation
  • IMPAIR
  • Traumatisme


Les stagiaires acquerront une exposition et une expérience dans le traitement de ces présentations diagnostiques grâce à un traitement fondé sur des preuves.

Les approches thérapeutiques courantes pour les internes travaillant avec des patients plus jeunes comprennent :

  • Thérapie d'interaction parent-enfant (PCIT)
  • TCC axée sur les traumatismes (TF-CBT)
  • Thérapie cognitivo-comportementale (TCC)


Les stagiaires travaillant avec de jeunes adultes et des patients plus âgés acquerront de l'expérience avec les traitements suivants :

  • Thérapie cognitivo-comportementale (TCC)
  • Thérapie d'acceptation et d'engagement (ACT)
  • Thérapie de traitement cognitif (CPT)

Les stagiaires amélioreront leurs connaissances et leurs compétences en matière de clarification diagnostique, de conceptualisation de cas et de planification de traitement. Les stagiaires doivent remplir 10 rapports d'évaluation. Ces rapports peuvent prendre la forme d'évaluations complètes, de consultations diagnostiques ou d'évaluations de la santé comportementale des soins primaires.

Les rapports doivent inclure les antécédents biopsychosociaux pertinents pour éclairer le diagnostic, au moins deux mesures psychologiques/comportementales appuyées de manière empirique, un résumé des résultats et des recommandations de traitement.

Si vous avez des questions sur ce qui constitue une évaluation psychologique, contactez le directeur de la formation pour obtenir des conseils supplémentaires avant de la compter.

Les évaluations sont supervisées par des psychologues agréés et doivent se concentrer sur les antécédents, les résultats des tests, la conceptualisation de cas et les compétences en rédaction de rapports. Au fur et à mesure que les compétences sont acquises, les superviseurs peuvent accorder aux stagiaires plus d'autonomie dans l'administration et la réalisation des évaluations.

La supervision primaire est une supervision individuelle en face à face avec un psychologue agréé. L'objectif d'une relation de supervision est de développer des alliances de travail constructives et collaboratives qui soutiennent la croissance, l'apprentissage et la prestation de soins de qualité.

Les stagiaires se voient attribuer deux superviseurs principaux. La supervision primaire est effectuée uniquement par des psychologues agréés faisant partie du personnel. Deux heures de supervision intensive individuelle en face à face sont requises chaque semaine. Les stagiaires peuvent recevoir plus que les deux heures de supervision individuelle requises afin de répondre à l'exigence de supervision de 4 heures.

Le ou les superviseurs principaux fourniront les aménagements appropriés pour s'assurer que les stagiaires reçoivent toute la supervision requise. Si un stagiaire manque du temps de supervision en raison de l'annulation du stagiaire, la responsabilité de reprogrammer la supervision incombe au stagiaire.

La supervision met l'accent sur les compétences à l'échelle de la profession, l'établissement de relations, les techniques d'entrevue et d'intervention cliniques, l'application de la théorie à la pratique et le développement du style professionnel du stagiaire. Les superviseurs passeront du temps à chaque session pour examiner les buts et les objectifs du stagiaire pour l'année et discuter des connaissances du stagiaire sur les modèles de supervision. Les superviseurs discuteront du ILTP du stagiaire et des évaluations trimestrielles. Les stagiaires et les superviseurs discuteront également de ce que le stagiaire apprend au cours des deux heures de révision hebdomadaire du journal.

L'auto-instrument, ici défini comme l'impact de la présence idiosyncrasique de l'interne en psychologie sur le patient et l'environnement thérapeutique, devient le creuset à travers lequel les connaissances, les compétences et les attitudes sont forgées pour former l'identité professionnelle de l'interne. Cette supervision comprend la supervision in vivo, la supervision sur bande vidéo ou audio, les notes de processus et la discussion de cas. La forme de supervision choisie par le superviseur dépend des besoins particuliers du stagiaire. Si l'encadrement reste intense tout au long de l'année de stage, les stagiaires bénéficient d'une plus grande autonomie au fur et à mesure de l'évolution de leurs compétences.

Opportunités facultatives

En plus des expériences requises, les stagiaires peuvent choisir des rotations qui correspondent à leurs intérêts. Les stagiaires doivent consulter les superviseurs de leurs rotations souhaitées. Les stagiaires n'ont pas besoin de choisir à l'avance des rotations facultatives, bien qu'il puisse être utile de garder à l'esprit certains domaines d'intérêt.

Les stagiaires servent de consultants en santé comportementale (BHC) dans un établissement de soins primaires pendant leur rotation d'orientation. Les stagiaires peuvent servir des patients à la recherche de services de médecine pour adultes, de pédiatrie, de santé des femmes ou de soins express.

Dans ce rôle, les internes sont appelés par les fournisseurs de soins primaires pour évaluer les patients et fournir des interventions pour ceux qui présentent des problèmes de comportement lors d'une visite de soins primaires. Les stagiaires font part de leurs commentaires au fournisseur et coordonnent les rendez-vous de suivi avec le patient, au besoin.

Les stagiaires fourniront une gamme de services de psychologie de la santé, notamment :

  • Évaluation sur place et en temps opportun
  • Évaluer la volonté de changement et utiliser des techniques d'entretien motivationnel
  • Psycho-éducation et changement de mode de vie comportemental
  • Gestion des facteurs comportementaux dans la maladie et la santé
  • Mise en œuvre de pratiques fondées sur des données probantes pour répondre aux problèmes de santé mentale (TCC, ACT, pleine conscience et thérapie axée sur les solutions)
  • Consultation et collaboration avec les fournisseurs de soins primaires
  • Facilitation de groupes de patients (c'est-à-dire consommation de substances, gestion de la douleur)


Ce stage se déroule à la clinique Tampa St. du Jordan Valley. Cette clinique est dotée de 8 à 10 fournisseurs de soins primaires, qui voient un grand nombre de patients quotidiennement.

Il s'agit d'une rotation obligatoire de quatre semaines pendant l'orientation. Après quatre semaines, les stagiaires peuvent choisir d'être disponibles en tant que BHC pendant une période non planifiée.​

Ce qui suit sont des rotations mineures potentielles, mais il ne s'agit pas d'une liste exhaustive d'opportunités au choix.

  • Administration: le stagiaire sur cette rotation peut choisir de participer à différentes tâches, y compris l'organisation et la facilitation des références pour les tests, l'apprentissage des processus de rédaction de subvention pour une clinique de santé mentale communautaire et la participation à la demande de stage et au processus d'entrevue
  • Traumatisme: en fonction de la disponibilité des patients, le stagiaire tiendra une charge de cas de patients qui présentent des antécédents traumatiques ou des symptômes de SSPT traités via TF-CBT ou CPT
  • Trans/LGBTQ+: les stagiaires peuvent avoir la possibilité de fournir une thérapie d'affirmation aux personnes recevant un traitement hormonal substitutif (THS), envisageant une transition ou s'identifiant comme une minorité sexuelle et peuvent consulter l'infirmière praticienne psychiatrique du personnel concernant le THS
  • Femmes enceintes/en post-partum : les stagiaires ayant un intérêt particulier à travailler avec des femmes enceintes peuvent avoir la possibilité de voir ces patientes en thérapie individuelle et de consulter des médecins du service OB/GYN de la santé des femmes.
  • Thérapie de groupe: JVCHC propose une thérapie de groupe pour la gestion de la douleur et la consommation de substances, auxquelles le stagiaire aurait la possibilité de participer, ainsi que de créer éventuellement son propre groupe dans le domaine d'intérêt spécifique du stagiaire (généralement effectué dans la seconde moitié de la formation année).
  • Encadrement d'étudiants : selon la disponibilité des étudiants en stage, les stagiaires peuvent avoir la possibilité de superviser un étudiant diplômé en travail social de l'Université d'État du Missouri ou de l'Université Evangel.
  • Télé-conseil: Les stagiaires ont la possibilité de fournir des services de télé-counseling à nos cliniques rurales lorsque le BHC assigné n'est pas en clinique. Les stagiaires acquièrent de l'expérience en proposant des interventions thérapeutiques hors site de l'endroit où se trouve le patient. Le télé-conseil se fait via polycom. Les polycoms sont installés sur le site de Tampa et les emplacements satellites dans les salles d'examen afin que les patients puissent avoir de l'intimité tout en parlant à un thérapeute. Les stagiaires auront également une charge de cas de patients ruraux qui seront vus via des plateformes de téléconseil.
  • Thérapie interactive parent/enfant (PCIT): Les stagiaires peuvent observer les cliniciens formés au PCIT et apprendre le modèle. Lorsque le stagiaire a acquis les compétences nécessaires pour avoir son propre cas, il sera observé par son superviseur via le miroir sans tain et l'oreillette pendant qu'il coache les parents dans l'amélioration des relations ou les compétences disciplinaires. Les stagiaires peuvent travailler côte à côte avec leur superviseur à l'étape suivante de la formation lorsque le parent porte le bug dans l'oreille et que le stagiaire coache le parent alors qu'il maîtrise ses compétences avec son enfant.
  • Groupe d'adolescents en thérapie comportementale dialectique (TCD) : Les stagiaires peuvent co-animer des groupes DBT pour les adolescents et leurs parents/tuteurs. La TCD aide l'adolescent et le parent à acquérir des compétences de régulation émotionnelle.
  • Thérapie familiale : L'interne peut faire une co-thérapie avec un clinicien pour fournir une thérapie familiale. Ils apprendront à comprendre la dynamique de la famille et comment la dynamique affecte les comportements d'un patient.
  • Évaluation indépendante des enfants dans la division des enfants : Le stagiaire peut accompagner le clinicien effectuant l'IA et observer le déroulement de l'audience avec le juge de la jeunesse.
  • Groupe de compétences sociales TSA
  • CPT (Cognitive Processing Therapy) pour les adultes ayant vécu un traumatisme.
  • Groupes de gestion de la douleur

Séminaires et formations didactiques

Notre programme de formation améliore la préparation des stagiaires à exercer dans un contexte de soins primaires intégratifs ou en milieu rural. Les stagiaires en psychologie participent à des formations didactiques hebdomadaires présentées sous forme de lunch and learn.

Les formations didactiques ont lieu tous les jeudis à partir de septembre 2020 de 12h00 à 14h00

Quatre à cinq heures par mois de formations didactiques sont consacrées à des présentations avec des objectifs d'apprentissage requis et une liste de lecture. Les stagiaires recevront la liste de lecture à l'avance. On s'attend à ce que les stagiaires examinent la littérature, participent à la discussion et posent des questions de clarification.

Les stagiaires passeront les quatre à cinq heures restantes par mois à couvrir la formation à la diversité, les exercices de supervision clinique, l'analyse critique et la conceptualisation de l'évaluation, la supervision de groupe et plus encore.

Exemples de présentations didactiques :

  • ​ABA : Est-ce uniquement pour l'autisme ?
  • Diabète
  • Troubles alimentaires : évaluation et TX
  • La thérapie par électrochocs
  • Deuil et perte
  • Les méfaits des drogues
  • Insomnie
  • L'automédication de la dépendance est-elle une maladie mentale
  • Kétamine/eskétamine
  • Surpoids et obésité
  • Maladie mentale grave en milieu rural
  • Arrêtez le virus : mise à jour sur le VIH pour les soins primaires
  • Risque de suicide et prévention
  • Suspect d'un enfant maltraité : que faire ensuite ?
  • Témoigner devant un tribunal : jurisprudence connexe
  • Traitement des troubles liés à l'utilisation de substances
  • Comprendre les avantages de Play TX
  • Travailler avec les forces de l'ordre

Rencontres et observation

Les stagiaires sont encouragés à assister aux réunions du département dans les domaines d'intérêt. Les stagiaires peuvent également suivre d'autres formations proposées au Jordan Valley par des animateurs extérieurs et des résidents internes. Les stagiaires peuvent observer des prestataires en pharmacie, diététiste/clinique du diabète, procédures médicales et OT/ST.

Plan d'apprentissage et de formation individuel

Le plan d'apprentissage et de formation individuel (ILTP) est élaboré par le stagiaire et ses principaux superviseurs au cours de la première semaine de l'expérience de stage. Il précise les objectifs du stagiaire dans le cadre des objectifs du Jordan Valley et des compétences métiers APA.

Une copie finale signée de l'ILTP doit être remise au directeur de l'intégration de la santé comportementale d'ici la fin août. Une mise à jour de mi-année est terminée en janvier.

Structure administrative et commentaires

Le programme de stages en psychologie est sous la supervision du comité de formation et du directeur de la formation. Les stagiaires en psychologie du Jordan Valley élisent un stagiaire au cours du premier mois de l'année de formation pour participer en tant que membre du comité de formation.

Le comité de formation est responsable de ce qui suit :

Les membres permanents du comité comprennent le vice-président de la santé médicale et comportementale, le directeur de l'intégration de la santé comportementale, le directeur de la formation et le directeur de l'éducation et de l'engagement.

Les stagiaires fournissent des commentaires verbaux continus sur le programme au directeur de la formation. A la fin de l'année de formation, le directeur de la formation réalise un entretien de sortie avec les stagiaires pour recueillir leur retour d'expérience. Jordan Valley utilise les commentaires des internes pour ajuster les attentes en matière de charge de travail, la structure du programme et les rotations futures.

Évaluations des stagiaires et des superviseurs

Notre programme demande aux superviseurs et aux stagiaires de s'évaluer mutuellement. Tous les quatre mois, des psychologues encadrants se réunissent pour évaluer la progression de chaque stagiaire et revoir son plan de formation en cours. Le stagiaire reçoit des commentaires verbaux et écrits après ces évaluations.

Au milieu et à la fin de l'année, les stagiaires effectuent des évaluations formelles pour chacun de leurs superviseurs. L'échange mutuel de commentaires est conçu pour améliorer la croissance professionnelle.

Le directeur de la formation maintient un contact régulier avec tous les psychologues superviseurs concernant les progrès des stagiaires.

Résultats du stage

Jordan Valley envoie des enquêtes de suivi et reste en contact avec les stagiaires qui demandent des références d'emploi et une preuve de fin de stage pour l'obtention d'un permis d'État.

Les réponses aux sondages nous renseignent sur les réalisations de nos stagiaires. Nous constatons que nous atteignons notre objectif de préparer les stagiaires dans chacune des compétences professionnelles pour la pratique professionnelle en psychologie.